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Towards a sustainable research career with progression based on merit

Monthly Archives: Setembro 2014

Ágora Ciência Cidadã: Que consequências para a sociedade das atuais políticas científicas?

Ágora Ciência Cidadã: Que consequências para a sociedade das atuais políticas científicas?

Estiveram reunidos no passado dia 26 de Setembro entre as 21h e as 23h no jardim do Príncipe Real em Lisboa no contexto das atividades da Noite Europeia dos Investigadores , várias personalidades do sistema científico e tecnológico nacional de áreas científicas diversas, diferentes organizações assim como comunicadores de ciência. Foram discutidos vários aspetos relativos à atual política de ciência em Portugal. A ANICT foi convidada a estar presente através de João Almeida Lopes. Este, fez questão de realçar alguns problemas evidentes no sistema atual. Em primeiro lugar referiu os aspetos nefastos da atual política para os jovens investigadores (seja através de bolsas ou contratos por tempo limitado). A falta de sustentabilidade deste sistema no que toca aos recursos humanos é confirmada pela saída continuada de jovens investigadores do país, que apesar de terem em muitos casos demonstrado elevadas capacidades para fazer investigação nas suas várias vertentes, não encontraram forma de se manter em Portugal para prosseguir as suas carreiras. Para além deste aspeto que urge rever, também as constantes alterações em termos de políticas para a ciência, resultantes da alternação de forças políticas no governo, tornam muito difícil a gestão dos centros de investigação e até das Universidades. Seria fundamental considerar um acordo entre as principais forças políticas, contendo linhas fundamentais para a política de ciência a longo prazo, uma vez que esta é um pilar fundamental para a existência de Portugal como país.

Pedido de colaboração em estudo sobre a empregabilidade de doutorados

A Advancis Business Services (www.advancis.pt) está atualmente a desenvolver, com o apoio de fundos nacionais e europeus e em colaboração com outras entidades europeias, dois estudos complementares – A empregabilidade e perspectivas de carreira dos doutorados nas organizações portuguesas e iSkills, Fostering Innovation Skills as Key Competences for improving Employability of PhDs in SMEs.

A Advancis solicita a divulgação deste questionário, que demora, aproximadamente, 15 minutos e pode ser acedido em https://pt.surveymonkey.com/s/Empregabilidade_doutorados

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Resultados das bolsas de mestrado ANICT 2014

No último concurso para bolsas de mestrado ANICT, concorreram 9 investigadores na área das Ciências Naturais e Exactas, 2 investigadores na área das Ciências da Saúde e 3 investigadores na área de Engenharia e Ciências Tecnológicas. Na ausência de candidaturas na área de Ciências Sociais e Humanas, a direcção da ANICT decidiu atribuir uma segunda bolsa no painél que recebeu mais candidaturas. A lista dos membros ANICT e respectivos alunos de mestrado que ganharam as bolsas é composta pelos seguintes elementos:

Ciências Naturais e Exactas

  • Orientador (sócio ANICT): Octávio Mateus, Universidade Nova de Lisboa / Universidade de Évora
    Mestrando: João Muchagata Duarte
  • Orientador (sócio ANICT): Regina Duarte, Universidade de Aveiro
    Mestrando: Raquel Sofia Ribeiro Lopes

Ciências da Saúde

  • Orientador (sócio ANICT): Federico Herrera, Universidade de Lisboa
    Mestrando:Ricardo José Letra Vilela Ribeira

Engenharia e Ciências Tecnológicas

  • Orientador (sócio ANICT): Pedro Graça, Universidade de Aveiro
    Mestrando: Bruno Miguel Gonçalves Melo

 

Resultado do inquérito sobre as audiências prévias das bolsas FCT 2013

Durante o mês de Agosto e até ao dia 10 de Setembro, a ANICT conduziu um inquérito, endereçado aos candidatos às bolsas individuais da FCT de 2013, que tinham solicitado audiência prévia, seguindo a linha de trabalho começada há uns meses atrás, que pretendia verificar a transparência dos processos de avaliação da FCT.

bolsas2013

Tendo em conta os dados oficiais da própria FCT, foi dado razão a 4,2% dos 2285 pedidos de audiência prévia. Os dados recolhidos pela ANICT apontariam para uma taxa de sucesso na ordem dos 6%. No entanto, tendo em conta que apenas participaram 87 candidatos, não nos foi possível tirar conclusões significativas deste estudo. Alertamos, no entanto, para situações reportadas que, embora em número muito reduzido, são preocupantes:

  • 6% dos inquiridos afirmou que, embora o painel tenha dado razão a parte dos seus argumentos, relativos ao mérito do candidato, não reviu a classificação atribuída
  • 3% dos inquiridos afirmou que, embora o painel tenha dado razão a parte dos seus argumentos, relativos ao mérito do plano de trabalhos, não reviu a classificação atribuída
  • 2% dos inquiridos afirmou que, embora o painel tenha dado razão a parte dos seus argumentos, relativos ao mérito das condições de acolhimento, não reviu a classificação atribuída

ANICT – inquérito resultado audiências prévias

Os resultados desse inquérito podem ser encontrados aqui.

Actualização: questionário da análise económica do custo de passagem de bolsas e contratos disponível até ao final de Setembro

Aceitaria a passagem da sua bolsa a contrato, assumindo que nessa conversão o seu rendimento anual bruto não sofria mudanças e estando disposto a suportar os custos com a segurança social e IRS?” Esta foi a pergunta que a ANICT colocou aos investigadores nacionais no início deste mês.

Apresentando um análise económica referente a essa mudança , a ANICT lançou um questionário que inicialmente prevíamos ter disponível até ao dia 15 de Outubro de 2014. No entanto, devido a conflitos de agenda, a ANICT terá que encurtar esta consulta até ao dia 30 de Setembro de 2014. Convidamos todos os interessados a responder ao questionário e solicitamos ajuda na divulgação do mesmo.

(Para mais detalhes e para responder ao questionários, por favor leia a notícia anterior)

Analysis: the economic cost of changing fellowships to work contracts

ANICT recently proposed changes to the current FCT fellowships, where PhD and MSc Scholarships would remain with the current  structure but researchers with BI, BPD or BGCT would be changed to regular work contracts. We now elaborated on this proposal and provide an economic analysis of the costs and benefits associated with this change.

The general principles behind our analysis were:

  • The annual income (before taxes) of the researchers is not altered.
  • The costs associated with this change will be distributed by both the host institution and the researcher.

The full proposal (in Portuguese) can be downloaded here. A brief explanation in English is provided bellow.

Fellowships to Contrats 2

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